donostia - Las traineras femenina de San Juan y masculina de Hondarribia recibieron ayer, un día después de la Bandera de La Concha, el primer premio Adegi a la nueva cultura de empresa, dotado con 5.000 euros para cada categoría.

La patronal guipuzcoana patrocinará durante tres años, en la denominada olimpiada del remo, este galardón, en reconocimiento a la trainera guipuzcoana mejor clasificada en la competición, tanto en la modalidad masculina como femenina.

En el acto de entrega del premio tomaron parte el vicepresidente primero de Adegi, Koldo Arandia, la directora de relaciones laborales de la patronal guipuzcoana, Nerea Zamacola, así como el alcalde de Donostia, Eneko Goia, entre otras personalidades.

Arandia explicó que Adegi entrega este galardón porque el “compromiso” de las empresas guipuzcoanas, “más allá de crear empleo, riqueza, bienestar para el territorio, transciende a otros ámbitos como la cultura y el deporte”.

Además, destacó que “la nueva cultura de empresa” impulsada por Adegi “es una nueva manera de hacer empresa que tiene como símbolo la trainera”. “La nueva cultura de empresa como la trainera significa trabajo en equipo, cooperación desde la diversidad, esfuerzo, adaptación al cambio, entrega, compromiso, participación en los resultados”, añadió.

El responsable de Adegi defendió que la empresa, como la trainera, “tiene que ser un proyecto compartido con arraigo en el territorio”. A ello añadió que “las remeras y remeros de la tripulaciones ganadoras del premio son ejemplo de esfuerzo, de trabajo en equipo y de proyecto compartido”.

nueva cultura de empresa Por otro lado, Arandia señaló que la nueva cultura de empresa que impulsa Adegi “se va extendiendo como una mancha de aceite en el tejido empresarial guipuzcoano y cada vez son más las empresas que la aplican”.

También recordó que con el fin de reconocer esta labor de “transformación cultural” de las empresas de Gipuzkoa, la patronal ha decidido premiar con motivo de su asamblea anual a compañías como Angulas Aginaga el año 2011, CTI Soft y Bellota el 2012, DMP en 2013, GKN Driveline Zumaia 2015, i68 2014 y Ascensores Muguerza en 2016.

Finalmente, indicó que “cada vez más empresas y asociaciones de empresarios de otros territorios se interesan por esta nueva cultura de empresa y acuden a Adegi para conocer su experiencia y la de las empresas de Gipuzkoa en este proceso de transformación”. - N.G.