Empleadas del comercio textil y calzado de Gipuzkoa y Álava han secundado este viernes una nueva jornada de huelga para exigir que no se aplique en Euskadi el convenio estatal que se negocia en Madrid, paro que ha tenido "un amplio seguimiento" y ha provocado el cierre de comercios de grandes cadenas.
25 jornadas
Esta es la valoración que ha hecho el sindicato ELA, convocante de las huelgas, que suman aproximadamente 25 jornadas en cada territorio vascos desde que arrancaron en julio de 2023 las negociaciones de un nuevo convenio colectivo para todo el país con la patronal ARTE, que agrupa a grandes marcas.
Movilización
Tanto a través de un comunicado como en la movilización que las trabajadoras han protagonizado por las calles más comerciales de Donostia, ELA ha asegurado que en Gipuzkoa han tenido que cerrar por completo las tiendas de la capital donostiarra Oysho, Woman Secret, Mayoral, Fifty e Inside Niesen, así como H&M, Tezenis y Krack del centro comercial Garbera, y esta última también en el de Urbil, en Lasarte-Oria.
Cierres parciales
Hay cierres parciales, según la franja horaria, en otros establecimientos, ha agregado el sindicato convocante, que también ha destacado que, aunque no han cerrado al público, "el seguimiento ha sido especialmente amplio" en la tienda Zara Home de la capital guipuzcoana.
Respecto a la huelga en territorio alavés, ELA ha informado de que no han podido abrir por la huelga Decimas, Natura, Mayoral, dos tiendas de Intimissimi, Woman Secret y varios establecimientos de Tezenis, todos ellos en Vitoria.
Dispuesto a luchar
La responsable de ELA Amaia Pintado ha remarcado, en declaraciones a EFE, la buena respuesta que está teniendo por parte de las trabajadoras esta nueva huelga pese a llevar casi dos años con los paros y ha agregado que el colectivo "sigue dispuesto a luchar" y mantener las movilizaciones hasta conseguir que se apliquen los convenios colectivos provinciales.
"Las grandes empresas pretenden homogeneizar las condiciones laborales a nivel estatal" y eso "empeoraría las condiciones laborales" en el País Vasco, ha denunciado Pintado, que ha advertido de que "están en juego derechos" conseguidos por las empleadas vascas como "el descanso en domingos y festivos, las revisiones de salarios, pluses o el complemento de las bajas".
